Pemimpin itu contoh teladan, bila bisa memberikan contoh teladan secara bertahap akan diterima jadi pemimpin.
Selalu menasehati dengan sabar, menasehati dgn baik2 tanpa batas.
Setiap org punya kelebihan dan kekurangan. Jika selalu memandang kekurangan orang, ini akan membuat pertentangan dgn org itu.ga akan pernah ada sinergy dan kerjasama. Tapi lihat lah sisi baik nya.ini akan membuat dia lbh berharga dan terimalah kekurangan itu dgn arif dan bijaksana. Benahi setiap kekurangan secara baik2.d.
Ringan tangan lah, dan mau ribet. Ini akan mengurangi cost perawatan.
Langganan:
Posting Komentar (Atom)
Tidak ada komentar:
Posting Komentar